Оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөө одоогоор гарсаар байгаа ч АТГ тэдгээрийг өөрчилсөн
Коллежийн оюутнууд эрүүл мэндийн даатгалд хамрагдахын тулд оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөө урт хугацаанд бэлэн болсон байна. Ихэнх оюутнууд эцэг эхийн эрүүл мэндийн төлөвлөгөөнд хамрагддаг боловч түүхийн хувьд коллежийн оюутнуудын 20 орчим хувь нь даатгалд хамрагдаагүй байна. Үнэ цэнэтэй тусламжийн хууль нь сурагчдад илүү хүртээмжтэй болгох, их сургуулийн санал болгосон оюутны эрүүл мэндийн даатгалын төлөвлөгөөг шинэчилсэн.
Та дараах зүйлсийг мэдэх хэрэгтэй:
1. Оюутны эрүүл мэндийн даатгалын төлөвлөгөө нь АТГ-ын зах зээлийн шаардлагыг бүрэн хангасан байх ёстой (гэхдээ доор дурьдсан зарим бага үл хамаарах зүйлүүд байдаг). Энэ нь тэд эрүүл мэндийн нэн чухал үр ашгийг жилийн болон амьдралынхаа туршид хүртэх боломжоор хязгаарлах ёстой гэсэн үг юм (тэтгэмжийн хязгаарыг хориглох нь оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөөг хожим нь бие даасан зах зээл дээр үлдсэнтэй харьцуулахад үр дүнд хүрч байсан боловч 2014 он гэхэд бүрэн хэрэгжсэн) - халаасны зардал хязгаарлагдсан .
Оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөөний урьдчилсан ААС, жилийн болон амьдралын хамгийн бага тэтгэмжийн хэмжээ нь нийтлэг байдаг. 2013 онд нас барсан Аржит Guha нь Аризонагийн Их Сургуулийн оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөөг 300,000 ам.долларын насан туршид хамгийн их хэмжээний хөнгөлөлттэй зээлээр авсан бөгөөд түүний эмчилгээнд эрт орсон юм. Сурагчийн эрүүл мэндийн төлөвлөгөө нь эрүүл мэндийн ач тусыг хүртэхийн тулд төлөх төлбөрөө төлөх боломжгүй учраас Guha-ийн төсөөлөл байхгүй болсон.
2017 оны Ашиг хүртэгсэд ба төлбөрийн параметрүүд дээр оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөөнд хамаарахгүй АХЧ-ны хоёр асуудлыг тодруулсан:
- Оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөө нь улсын тээвэрлэгчдийн ганц бие даасан эрсдэлийн санг нэгтгэх шаардлагагүй, мөн тээвэрлэгч нь оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөөгөө эрүүл мэндийн төлөвлөгөөгөө нэгтгэх ёстой. Сургуулийн оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөө нь өөрийн эрсдэлийн сантай байж болох ба цаашдаа эрүүл мэндийн байдлаас хамаарахгүй (жишээлбэл, дипломын дараахь оюутнууд нэг эрсдлийн сан, ахимаг насны хүүхдүүдэд байж болно).
- 2016 оны 7-р сарын 1-ээс эхлэн оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөө нь АТГ-аас тодорхойлсон нарийвчилсан актуар гуйлтын (AV) хэмжээнд тохирохгүй байх ёстой (өөрөөр хэлбэл, хүрэлийн төлөвлөгөө 58-62% хооронд AV, мөнгөний төлөвлөгөө AV 68-72 хувь гэх мэт). Үүний оронд тэд хамгийн багадаа 60 ширхэг AV (дундаж зардлын 60% -ийг нөхөх ёстой) боловч тэдний AV нь метал түвшингийн төлөвлөгөөнүүдэд тодорхойлсон AV боолтт багтахын оронд 60-100 дугаартай ямар ч дугаар байж болно. АТГ.
2. Коллеж, их дээд сургуулиуд оюутны эрүүл мэндийн даатгалын төлөвлөгөөг санал болгож болох боловч заавал хийх шаардлагагүй (эрүүл мэндийн даатгалыг ажилчдадаа өгөх шаардлагатай боловч тэдний оюутнууд биш - 50 ба түүнээс дээш тооны ажилтантай ажилчидтай бол) . 2007-2008 онд оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөөг коллежийн 57 хувь нь санал болгосон боловч бид зөвхөн дөрвөн жилийн улсын сургуулийг авч үзсэн бол 82 хувь нь өссөн байна.
АТГ нь оюутнууд эрүүл мэндийн даатгалд хамрагдах хэд хэдэн арга замыг бий болгосон бөгөөд сурагчийн эрүүл мэндийн даатгалын үнийг нэмэгдүүлсэнтэй холбоотойгоор зарим сургуулиуд оюутны эрүүл мэндийн даатгалын төлөвлөгөөгөө зогсоох шийдвэр гаргасан. Эрүүл мэндийн төлөвлөгөө нь ЖСАХ-ийг хамрах ёстой АМА-ийн шаардлагаас шалтгаалан оюутнууд эрүүл мэндийн даатгалыг санал болгохыг зогсоохыг сонгосон сургуулиудад хамаарч байна.
3. Сургуулийн санал болгож буй оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөөнөөс гадна эрүүл мэндийн даатгалд хамрагдаж болох хэд хэдэн арга зам байдаг бөгөөд эдгээрийн ихэнх нь АТГ-
- Залуучууд 26 нас хүртлээ эцэг эхийн эрүүл мэндийн даатгалын төлөвлөгөөнд үлдэхийг зөвшөөрдөг (энэ нь сургуульд явдаг эсэхээс үл хамааран). Олон оюутны хувьд энэ нь сайн шийдэл боловч ойлгох зарим нэг зүйл байдаг. Эцэг эхийн төлөвлөгөө нь тэжээгчээ алдсаны тэтгэмжийг хамруулах шаардлагагүй бөгөөд эцэг эхийн төлөвлөгөө нь сурагчийн сургуульд явдаг газарт сүлжээний үйлчилгээ үзүүлэгчдийг оруулахгүй байж болно. Түүнчлэн ажил олгогчийн оруулсан хувь хэмжээний дараа эцэг эхэд төлөх шимтгэлээс хамааран өрхийн эрүүл мэндийн даатгалд хамрагдах эсвэл оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөөнд хамрагдахад илүү үр дүнтэй байж болно. Ямар ч хэмжээтэй биш-бүх хариулт байхгүй.
- Медикаидыг АТГ-н хүрээнд өргөжүүлж , 30 муж улсыг нэмсэн DC (удахгүй Луизиана) шинэ шалгуур үзүүлэлтүүдийг хэрэгжүүлсэн. Эдгээр мужид ядуурлын түвшний 138 хүртэлх орлоготой өрхийн орлогыг хамрах боломжтой бөгөөд 2016 онд нэг иргэнд 16,394 ам. Хэрэв эцэг эх нь таныг хамааралтай гэж үзвэл тэдний орлого нь шалгагдаж буй эсэхийг тодорхойлохын тулд (мөн энэ тохиолдолд нийт өрхийн хэмжээ нь татварын тайлангаараа нэхэмжлэгчдийн тоонд үндэслэнэ).
- Эрүүл мэндийн даатгалын зардлыг нөхөн төлөх даатгалын шимтгэлийг бүх муж улсад солилцох замаар (татаасыг сургуулиудаас санал болгосон оюутны эрүүл мэндийн даатгалыг худалдан авах боломжгүй гэдгийг анхаарна уу). Татаас олгодог тэтгэлэг нь мэдүүлэгчийн өрхийн орлогоос хамаарна. Оюутнууд оюутны эрүүл мэндийн даатгалыг санал болгодог эсэхээс үл хамааран татаас авах боломжтой. Татаас нь мөнгөний төлөвлөгөөний өртгийг мэдүүлэгчийн өрхийн орлогоос урьдчилан тооцоолсон хэмжээнээс ихгүй байхыг баталгаажуулна. Медикиид авах эрхгүй бөгөөд ядуурлын түвшний 100% -ийн орлоготой, харин ядуурлын түвшний 400% -ийг (2016 оны хувьд 2015 оны ядуурлын түвшний удирдамжийг ашигладаг) татаас олгоно. Medicaid-ийн адилаар оюутны өрхийн орлого нь оюутны тооноос хамааралтай гэж тооцогддог.
- 50 ба түүнээс дээш тооны ажилтантай ажил олгогч нь бүтэн цагаар (долоо хоногт дор хаяж 30 цаг) ажилчдад эрүүл мэндийн даатгалыг боломжийн үнээр санал болгох эсвэл торгууль төлөх шаардлагатай. Тиймээс их хэмжээний ажил олгогчдод бүтэн цагаар ажилладаг коллежийн оюутнууд эрүүл мэндийн даатгалыг тэдний ажил олгогчид шууд санал болгодог .
4. Оюутнуудад зардаг эрүүл мэндийн зарим төлөвлөгөө нь АТГ-тай нийцдэггүй . Үүнд богино хугацааны төлөвлөгөө, эмнэлгийн хөнгөлөлтийн төлөвлөгөө орно. Төлөвлөгөөний маркетингийн материал нь сурагчдын эрүүл мэндэд тохирсон гэж үздэг учраас оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөө гаргахгүй.
5. Оюутны эрүүл мэндийн даатгал нь бүлгийн эрүүл мэндийн даатгалын төлөвлөгөө гэж тооцогддоггүй ба энэ нь оюутны эрүүл мэндийн даатгалын шимтгэлийг нөхөн авдаг төгсөгч оюутнууд юм . 2014 онд хүчин төгөлдөр болсон дүрэм журмаар (гэхдээ дараа нь 2015 он хүртэл хойшлогдсон ), ажил олгогчид эрүүл мэндийн даатгалын шимтгэлийн хувь хэмжээгээр ажилчдыг нөхөн олгохыг зөвшөөрдөггүй. Их сургуулиуд нь бүтэн цагаар ажиллагсдынхаа эрүүл мэндийн даатгалын шимтгэлийг төлөхийг зөвшөөрдөггүй (оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөө нь бүлгийн хамрагдалт гэж тооцогддоггүй), гэхдээ энэ нь сургуульд ажиллаж байгаа оюутнуудтай хэрхэн нийцэж байгаа талаар төөрөгдөлд оржээ.
Олон их сургуулиуд оюутнуудад (ерөнхийдөө төгсөгчид) тэтгэлэг олгодог бөгөөд оюутнууд багш туслах, судалгааны туслах ажилтнаар үйлчилдэг. Сургалтын төлбөрийг нөхөн олгохоос гадна амьжиргааны зардлыг нөхөх үүднээс их, дээд сургуулиуд оюутны эрүүл мэндийн төлөвлөгөөний дагуу бүх оюутны тэтгэлэгийн бүх хэсгийг эсвэл хэсэгчлэн төлдөг. Ажил олгогчийн хувь урамшууллын нөхөн олговор олгох журмын дагуу, зөрчлийн торгууль нь өдөрт $ 100, ажилтан тутамд ногдох торгуулийн торгуулийн торгууль юм (өөрөөр хэлбэл нэг ажилтан тутамд $ 36,500 хүртэл).
Мэдээж хэрэг, эрдэмтэн судлаач мэргэжлээр тєгсєгч, тєгссєн багшийн туслах ажилтнууд нь ажилд орсон эсэх, их сургуулийн оюутнуудын шимтгэлийг тєлєх замаар ажилчдын бїлгийн бус эрїїл мэндийн даатгалын шимтгэлийг нєхєх їїргээс их сургуулийг хориглож байгаа эсэхээс їл хамаарна. 2016 оны 2-р сард IRS нь сургуульд ажиллаж байгаа төгсөгч оюутнуудын нэрийн өмнөөс оюутны эрүүл мэндийн даатгалын шимтгэлийг төлж буй их сургуулиудын шилжилтийн хөнгөлөлтийг олгодог. 2017 оны 1-р сарын 1-нээс өмнө төлөвлөсөн хугацаанд IRS нь ийм төрлийн зохион байгуулалтыг ашиглан сургуулиас авах арга хэмжээ авахгүй (2016-2017 оны хичээлийн жилийн хуанлийн жилийн төлөвлөгөө нь сургуулиас нөхөн олговор байсан ч хэвээр байх болно. оюутны эрүүл мэндийн даатгалын шимтгэл).