Мандуу, Reinforcer, Echo гэх мэт нэр томъёоны талаар мэдэх
ABA (Applied Behavior Analysis) нь хамгийн өргөн хэрэглэгддэг, өргөн хэрэглэгддэг аутизм эмчилгээ юм. АБА нь зохих зан үйл, ур чадварыг эзэмшүүлэхэд ашиглаж болох бөгөөд энэ нь зардлыг эрт зарлах, сургуулийн хөтөлбөрөөр дамжуулан автоматжуулсан хүүхдэд олгодог.
ABA хэрхэн ажилладаг вэ?
ABA нь уламжлалт зан төлөвт тулгуурласан байдаг. Зан төлөв байдал нь амьтан, хүмүүс хоёулаа зохих урамшуулал, үр дагаварт хариу үйлдэл үзүүлдэг учраас зохих ёсоор ажиллахыг сурдаг.
Хамгийн хялбар түвшинд нохой нь эмчилгээний горьдлого хүлээж байдаг тул хулгайлдаг. Учир нь тэд хүзүүндээ хахаж цацах дургүй байдаг. Илүү нарийн төвөгтэй түвшинд ажилчид илүү их хүчин чармайлт гаргахад нь урамшуулал хүлээж авахад илүү их ажил хийж, ажил олгогчийнхоо хулгайлахаас зайлсхийж, шоронд явах санаа тэдэнд дургүй байдаг.
ABA бол зан авирын онолыг ашигладаг зан авирын онолыг ашиглан биеэ даасан хүмүүст зохих ёсоор хариу үйлдэл үзүүлэх, хүсэлт гаргах, аль болох ерөнхий байдлаар ажиллах чадвартай хүмүүст заах юм. Олон жилийн турш АБХ-ны судлаачид дагаж мөрдөхгүй байх үр дагавар нь зөвхөн ёс зүйн хувьд эргэлзээ төдийгүй, бас шаардлагагүй гэж үзсэн байна. Ийнхүү ABA эмч нар нөхцөл байдал дийлэнх тохиолдолд үр дагавар буюу шийтгэлийг ашигладаггүй. Харин хуухэд дагаж мердеж чадахгуй бол тэр шагналыг авдаггуй.
ABA эмчилгээний хамгийн үндсэн хэлбэр нь үнэхээр энгийн зүйл юм:
- Та ярилцлага, туршилтаар дамжуулан ямар шагналыг хамгийн сонирхолтой вэ гэдгийг тодорхойлж эхлэх хэрэгтэй. Зарим хүүхдүүд инээмсэглэл, магтаалын талаар хамгийн сайн хариулдаг бол зарим нь дуртай хоол хүнс эсвэл дуртай зүйлээ хийх боломжийг тэдэнд мэдрүүлэх болно.
- Дараа нь та хүүхдийг хүссэн зан чанараас нь асуу. Энэ зан чанар нь "халбага сонгох", "энэ үгийг давтана", "энэ объектыг нэрлэ", эсвэл "ангийнхантай тохирох харилцааг хэлдэг" гэх мэт энгийн зүйл байж болно.
- Хэрвээ хүүхэд хүссэн тохиолдолд хариу үйлдэл хийвэл шагнал хүртдэг. Хэрэв үгүй бол шагнал гэж байхгүй. Зарим тохиолдолд хүүхдийг дагаж мөрдөх хүртэлх хүсэлтийг давтан хийнэ.
Дээр дурьдсан ABA-ийн энгийн хэлбэрийг "салангид туршилтууд" гэдэг нь ABA-ийн цорын ганц хэлбэрийн хэлбэр биш юм гэдгийг мэдэх нь чухал юм. Үнэндээ бол шинэ үндсэн АБХ-ны арга техникүүд нь "үндсэн хариу", "байгаль орчны сургалт" зэрэг нэр томьёогоор нэрлэгддэг бөгөөд энэ нь маш бага зохион байгуулалттай байдаг. Гэхдээ бүх АБХ-ны техникүүд нь зан төлөвт суурилсан бөгөөд эерэг зан байдлыг бататгахын тулд ашигладаг урамшуулал юм.
АБА-ийн Therapists эмчилгээний талаар тайлбарлав уу?
АБУ өөрөө хэтэрхий төвөгтэй биш юм. Гэхдээ техникийн олон салбарт адил зан үйлийн эмч нар юу хийж байгаагаа тайлбарлахын тулд тусгай нэр томъёог хэрэглэдэг. Таны хүүхдийн ABA эмчээс сонсох магадлалтай хэдэн нэр томъёо энд байна:
- Хийсэн ажилд зориулж санал болгож буй урамшуулал, урамшууллыг давтан гэгддэг.
- Хүссэн зан үйлийн хүсэлтийг эрмэлзэл гэж нэрлэдэг.
- Жишээ нь: дууриамал дуу буюу үг (эмч "халбага" гэж хэлдэг бөгөөд хүүхэд "халбага" гэж нэрлэдэг) нь цуурай гэж нэрлэдэг.
- Аман шошго (эмч "Энэ юу вэ?" Гэж асуухад, "халбага" гэж хариулдаг) нь холбоо барих гэж нэрлэдэг.
- Харилцааны зөв хариултыг (эмч танд "Та юу хүсч байна?" Гэж хэлдэг ба "жигнэмэг" гэж хариулдаг хүүхэд) гэж нэрлэдэг.
АБА нь энгийн эцэг, эхээсээ ялгаатай нь юу вэ?
Тиймээс эрэн сурвалжлах хүсэлт, хүсэлт гаргагч хоёрын ялгаа юу вэ? Жишээлбэл, хэрэв та "Janey, хэрвээ халбага хэрэглэдэг бол би танд кетчуп өгөх болно" гэж хэлэхэд ABA эмчтэй адилхан зүйл хийж байна уу?
Ялгаа нь, Amanda Reed, MA BAppSc, Массачусеттсийн хэлснээр ялгаа бага байна. "Хүсэл эрмэлзэл бол хүсэлт юм, гэхдээ энэ нь хүсэлтээс өмнө болон дараа ирдэг зүйлийн талаархи бүх зүйл юм.
Жишээлбэл, эмч Oreo күүки, ялангуяа Оreo-г гартаа барьж, түүнд үйлчлүүлэгчидээ үзүүлж болох юм гэдгийг мэддэг эмч мэддэг.
Энэ бол дутагдал буюу боломжгүй зүйл юм. Үйлчлүүлэгч нь күүкийг үг, зураг карт, тэмдэг, г.м ашиглан куукийг зөв хэрэглэж байгаа үед эмч нь күүкийг гараар өгч хариу өгдөг. Хэрэв үйлчлүүлэгч зүгээр л шүүрэн авч байгаа бол эмч нь күүкийг суутгаж, үйлчлүүлэгчийг зохих мандатыг ашиглахыг зааварчилна.
Эх сурвалж:
> Хагопиан, Луис нар. Хэрэгжүүлсэн зан үйлийн шинжилгээ. Кеннеди Кремен. Вэб хуудас. 2017.
> Аманда Рийдтэй хийсэн ярилцлага, Пакамид группын удирдлагын үйлчилгээний корпорацид хөгжлийн асуудал эрхэлсэн захирал, BAppSc. 2010 оны 9-р сар.
> Slocum, Тимоти А.Е. Хэрэглээний зан төлвийн шинжилгээнд суурилсан нотолгоонд суурилсан практик. " Зан төлөвийн шинжээч 37.1 (2014): 41-56. PMC . Вэб хуудас. 2017 оны 8 сарын 24.